Sa nakaraang taon, paulit-ulit kong itinuro na, ayon sa maraming mga pag-aaral na pang-agham, kinamumuhian ng mga empleyado ang mga bukas na tanggapan dahil maingay sila, nakagagambala sa paningin, at pinipilit ang mga tao na makihalubilo, anuman ang sinusubukan nilang magawa.
Bukod dito, walang katibayan kung anuman na ang mga open-plan office (at ang 'pakikipagtulungan' na ipagpalagay nilang magsusulong) ay nagdaragdag ng pagiging produktibo. Sa kabaligtaran. Karamihan sa mga tao ay hindi gaanong tapos kapag natapos sila sa katumbas na kapaligiran ng isang lobby ng hotel.
Sa tuwing itinuturo ko ang mga pang-agham na katotohanan, ang isang tao ay nagtatangka ng isang riposte kasama ang mga linya ng '[Napakatagumpay na kumpanya] ay may mga bukas na plano sa opisina. Kaya ikaw, Geoffrey, ay ganap na puno nito. '
Ang mga nasabing komentarista ay maaaring mabigla nang malaman na ang pinakamatagumpay na kumpanya sa mundo, ang Apple, ay gumastos lamang ng $ 5 bilyon at anim na taon sa pagbuo ng isang sentralisadong campus sa paligid ng konsepto ng open-plan office. At hulaan kung ano
Kinamumuhian ito ng mga empleyado ng Apple.
Ayon sa isang artikulong lumitaw mas maaga sa linggong ito sa bizjournals.com,
Ang mga mataas na antas na kawani ng Apple ay hindi nasiyahan sa bukas na plano ng palapag ng kumpanya - na mayroong maraming mga inhinyero ng kumpanya na nagtatrabaho sa mahabang mesa kasama ang mga katrabaho, sa halip na sa mga cubicle o tanggapan [at] ang ilang mga empleyado ay iniulat na iginiit sa kanilang sariling puwang sa labas ng pangunahing gusali ng istilong sasakyang pangalangaang.
Ayon kay Bloomberg , Ang koponan ng software ng Apple ng internet ay tumatanggi na lumipat mula sa dating punong tanggapan ng kumpanya dahil ang lugar ng trabaho sa bagong punong tanggapan ay hindi ginusto:
Ang bagong campus ay isasama ang upuan ng bangko, mahabang mesa sa trabaho, at bukas na mga puwang ng cubicle, potensyal na irking empleyado na ginagamit sa tahimik na mga kapaligiran sa opisina.
Gee, sa tingin mo?
Siyempre, binibigyang katwiran ng Apple ang bukas na plano sa kadahilanang madaragdagan nito ang 'pakikipagtulungan,' isang likas na tanyag na pamamahala ng pamamahala na patuloy na napatunayan upang mabawasan ang pagiging produktibo.
Tulad ng laging nangyayari sa mga katawa-tawa na mga iskedyul ng tanggapan ng open-plan, ang nangungunang pamamahala ng kumpanya ay magkakaroon ng mga pribadong tanggapan, sa gayong paraan ay nagpapatunay (sa isang 'sino ang maniniwala, ako o ang iyong' mata 'na paraan) na si Tim Cook at ang kanyang koponan sa pamamahala mga mapagkunwari.
Ngayon
Tandaan: Inabot ko ang Apple PR upang magkomento sa mga ulat na ito ng hindi nasiyahan ngunit hindi ko pa narinig. Kung nakakuha ako ng tugon, ia-update ko ang haligi na ito.
